一、口腔科室主任（儿童口腔、种植、修复、颌面外科）
岗位职责：
1、负责科室医疗、培训、科研发展规划，并组织实施；
2、主持科室各类医疗及服务的实施；
3、督促本科室人员认真执行各项规章制度和技术操作规范、服务规范，严防并及时处理差错事故；
4、负责解决本科室疑难病例讨论并解决诊断治疗上的问题；
5、协助运营管理部对科室经营信息、市场信息的管理；
6、负责处理本科室客户投诉、紧急、突发事件，及医疗纠纷（事故）处理；
7、组织科室学术交流、业务培训和技术考核；
8、完成本科室新项目、设备、技术、人才的引进和评审；
9、协助医务部建立健全医疗工作制度、医疗技术操作规范、疾病诊疗常规、医疗质量考核标准等各项医疗制度；
10、完成院领导安排的其它工作。
岗位要求：
1、口腔临床专业，本科以上学历，硕士及博士优先；
2、具有医师资格证书和医师执业证书，副高及以上职称，可变更注册；
3、10年以上三级医院口腔科或二级以上口腔专科医院临床工作经验，2年以上科室管理工作经验；
4、在口腔临床有较深的造诣，有一定的学术专长，积累了丰富的口腔治疗经验；
5、具备较强的领导能力、执行能力，良好的人际沟通能力，高度责任心及严谨的工作态度。
二、口腔医生（种植/正畸/修复/牙周黏膜/颌面外科/儿童口腔等方向）
岗位职责：
1、全心服务患者，以专业、严谨、规范、舒适化的操作完成诊疗，解决患者病痛或需求；
2、按照相关要求，规范、详细地编写当日病历；
3、严格检查、督促助手的服务规范，保证治疗的质量和效果。
4、针对需要治疗后随访的客户，及时通知前台客服安排跟踪、随访；
5、遇到疑难病例和特殊病例，需及时汇报，组织会诊，制定治疗方案，并随时注意病情变化；
6、熟悉相关设备、器材，按要求进行使用和保养；
7、在提高服务效率和保证治疗质量的前提下，节约使用耗材；
8、努力学习新技术，不断提高业务专业水平；
9、协助医院、科室完成必要的公差勤务。
岗位要求：
1、全日制统招本科及以上学历，具有硕士、博士学历者优先；
2、口腔医学专业，具有执业医师资格证，可注册变更，有三甲医院从业经验优先；
3、熟悉各项口腔医疗业务工作的技术流程和规范，熟悉我国医疗卫生行业相应的法律法规和制度规范；
4、具备良好的职业道德素质，团队合作意识，较强的服务意识、沟通协调能力，能取得客户的信任，并建立良好而健康的医患关系。
三、麻醉科主任
岗位职责：
1、负责全科的行政管理、医疗、教学及科研等工作；
2、负责制定、执行和持续改进医院与麻醉有关的政策和规程；
3、制订科室工作计划，领导科室人员认真学习和执行相关各项规章制度、流程，组织业务训练和技术考核，严防差错事故，按期总结汇报；
4、根据科室任务和人员情况进行科学分工，密切配合对患者的口腔治疗和对重危病员的抢救工作;
5、领导科室人员做好麻醉工作，参加疑难病例术前讨论，提出麻醉选择意见，必要时亲自参加操作；
8、根据有关规定进行麻醉质量控制，监控和回顾所有的麻醉服务，提高医疗质量，保证医疗安全；
9、负责科室药品、器材申领的审签，检查使用和保管情况；麻醉设备、仪器发生故障时，及时与设备主管部门联系，保证正常工作秩序；
10、负责不定期检查麻醉科毒、麻药品的管理和使用情况（每周至少一次），并且记录在案；
11、完成院领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、临床医学麻醉专业，本科及以上学历，博士优先；
2、持有医师资格证书和医师执业证书，副高及以上职称，可变更注册；
3、至少有10年以上麻醉科工作经验，2年以上科室管理经验；
4、熟悉并遵守国家相关法律、法令、法规；
5、熟练掌握麻醉专业的基础知识和理论，并熟悉疾病、手术和麻醉对生理机能的影响和处理原则；
6、具备较强的领导能力、执行能力，良好的人际沟通能力，高度责任心及严谨的工作态度。
四、口腔护士
岗位职责：
1、 负责口腔科治疗前后的准备工作，密切配合医生进行治疗工作， 准备所需的物品及器械；
2、熟悉常用器械、药品、材料的作用和用法；
3、严格执行无菌操作原则以及口腔科消毒隔离制服，防止感染事故的发生；
4、维护区域环境整洁、安静，维持就诊秩序；
5、按规定完成诊室内各类医疗耗材的领用保管及器械保养工作；
6、完成各项清点，统计， 交接，处置，登记等。
岗位要求：
1、护理专业全日制本科毕业（应届毕业生需通过卫生执业资格考试）；或全日制大专学历， 有至少一年以上的口腔专科从业经验；
2、护师或以上职称者优先；
3、具有良好的服务意识、沟通协调能力及团队合作精神，有效处理好医、护、患三者之间的关系；
4、形象气质佳，亲和力较好，诚实敬业，工作认真细心、责任心强。
五、医保主管
岗位职责：
1、以《医保服务协议》为准则，结合医院实际，制定医院医疗保险管理工作计划和医保各项管理制度；
2、在院长和分管院长领导下，负责全院社会医疗保险的全面管理工作；
3、做好医保管理工作；负责各地医保农合患者转诊登记、病历审核、资料报送；组织临床针对各管理机构的扣款进行复议；实时跟踪医保回款情况；做好各地医保患者情况分析报告，针对问题提出持续改进方案，指导并督促临床落实整改；
4、做好临床核心制度考核工作；
5、组织召开医保联络员会议，开展医保知识宣传和指导；
6、协调医院临床科室、相关职能部门之间的工作；
7、协调医院与各级管理机构的工作，做好医保、农合管理机构的迎检工作，与各级管理部门建立良好的关系；
8、协助做好办公室日常管理事务和领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、卫生、医学等相关专业，本科以上学历；
2、至少5年以上大型医院医保工作经历，熟悉药品、处方， 掌握医疗保险相关政策制度；
3、熟悉医保网上注册、审核、反馈等业务流程；
4、熟悉医保信息系统；
5、工作仔细认真，责任心强，沟通能力好。
六、客服专员
岗位职责：
1、负责来访客户的接待、咨询及会务接待， 保持良好的礼节和形象；
2、负责客户电话咨询、转接、回访，并做好客户满意度调查；
3、按照医院收费标准，负责挂号、分诊、收费工作，保证收付的准确性，并完成相关日报表统计；
4、负责维护医院大厅接待区域的整洁、干净、有序；
5、完成主管交给的其他工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、亲和力较好，诚实敬业，工作认真细心、责任心强；
3、具有良好的服务意识、沟通协调能力及团队合作精神，能积极处理与客户之间的关系。
七、仓库管理员
岗位职责：
1、做好各类台帐统计工作，物料入出库数据及时入账；
2、根据科室器材到货或使用反馈信息，联系供应商定期对已提交计划的耗材到货数量进行核对，跟供应商确认发货时间，跟踪物流；
3、根据科室领用签收情况，在SCM系统上办理入库；
4、每月根据科室实际使用情况与供应商进行账目核对，通知其开具发票；
5、核对科室实际使用情况并在SCM系统上录入发票信息；
6、及时汇报产品库存，最低安全库存，及时向科室直接领导报警做好前期预防；
7、及时检查监督各仓库物料卡的登记情况，发现帐物卡不符立即汇报并整改；
8、按相关要求完成盘点工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，物流仓储类相关专业优先；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件。
八、市场专员
岗位职责：
1、负责大客户市场的开拓、维护及活动执行，收集、整理目标客户信息，完成客户拜访、回访、合作谈判等工作；
2、负责义诊的统筹规划、执行义诊过程中意向客户资料收集、维护；
3、定期对客户档案进行分析、整理，管理，维护客户数据库；
4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
5、协调有关部门解决在销售或合作过程中出现的问题。
岗位要求：
1、大专以上学历，市场营销、管理、医护等相关专业优先；
2、熟练运用办公软件；
3、1年及以上市场营销/客服售后工作经验，有医疗行业经验优先；
4、具有较强的商务洽谈、策划执行能力；
5、具有良好的团队协助能力、沟通能力、抗压力。
九、其他
福利待遇：
五险一金、双休、法定年假、节日福利、生日福利、午餐补贴、高温补贴、团建活动、专业培训
联系方式
联系人：粟女士
联系电话：023-6766237/ 19923294948
简历投递邮箱：cqcjhr@eetop.com
